中科新闻网枣庄到冠县:关于劳动法
来源：百度文库 编辑：中科新闻网 时间：2024/04/27 21:26:12
我去应聘一家公司，通过了面试，经理让我6月16日去上班，我去了，并且经理在我的求职表上写明同意6月16日上班，试用期一个月，谁知才上一天班，第二天并被告知你不用来上班，通知我的是办事处主任，理由是老板说要招自己人，于是我向他要工资，他竟然说上一两天都是没资的，我不知道该怎么办，本想这家公司更好，原来那家在15号也职了，感觉被这家公司欺骗了一样
我在这查过劳动法的有于规定，用人单位是可以在试用期解雇员工，但是有没有说是要被雇用者的问题才能解雇呢，那我这样是只能拿一天工资还是可以要求雇用单位支付一个月工资呢
我在这查过劳动法的有于规定，用人单位是可以在试用期解雇员工，但是有没有说是要被雇用者的问题才能解雇呢，那我这样是只能拿一天工资还是可以要求雇用单位支付一个月工资呢
你依法可以要求公司支付一天工资并另外支付相当于一个月工资的经济补偿金，如公司不予支付你可以申请劳动仲裁。