剑魂无用怎么搭配:合同期满，继续留用2个月后被解雇，能否得到雇用方的经济补偿？

来源：百度文库 编辑：中科新闻网 时间：2024/05/10 22:32:44
合同期满，继续留用2个月后被解雇，能否得到雇用方的经济补偿？后两个月没续签劳动合同。

继续留用两个月，不论是否签订劳动合同，都已经有了事实劳动关系，你如果能够拿出在那里工作的证据，如工资单，考勤表等，就可以直接找单位要补偿，或持证据到劳动部门仲裁。

不可以吧合同都终止拉，不过如果是老板作出拉留用的意思表示，那可以认定为延长劳动合同。

留用两个月,意味着自动延续原合同,你可以要求继续履行合同,如果不愿意干了,也可以要求经济补偿金

形成事实劳动关系，视为双方同意按原合同继续履行，应当给予经济补偿。

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