我的世界手机版死亡榜:什么是白领\蓝领和灰领

白领给人的感觉似乎专指女性，蓝领给人的感觉似乎专指男性。

　　白领未必都是丽人，蓝领中也大有天生丽质者在。当然，白领更擅长于凸显或包装出美丽，而蓝领似乎很容易将天生丽质遮蔽甚至磨灭。所以，做一个美丽的白领是容易的，做一个美丽的蓝领是困难的，困难得多。

　　从蓝领变成白领是被社会鼓励的，比如阿信，比如擦鞋出身的那位船王，我们经常听到这样的例子。从白领变成蓝领却是我们这个社会所不齿的，哪位当白领当腻了，想当蓝领，而且真的当成了，那么此人了不得。意识流文学的开创者之一伍尔芙终生想成为一名女仆，可就是不成，直至她跳河自杀，当然她自杀的原因可能不是因为没当成女仆，但倘若她当成了女仆，我估计她就不会自杀了。

　　其实我写这篇文章的初衷本来是想赞美一下蓝领，攻击一下白领，但我立马想到我经常被农贸市场的老农坑，经常在小饭馆里挨宰，在外地则常被出租车司机拉着乱兜圈，你可以说我这个人天生倒霉，碰到的正好是蓝领中的少数害群之马，那么我这个倒霉蛋是没资格赞美蓝领了。

　　攻击白领的情况也同样复杂。白领未必就是“金玉其外败絮其中”，甚至说他们“除了领子是白的，其他哪儿都是黑的”，这么说固然有“力度”，可怎么解释我周围的那些白领朋友，他们谈不上有多高尚，但起码心地还是善良的；再说我自己吧，我虽然是蓝领、灰领、咖啡领、黑领、白领一通乱穿，但我从事的活计———为白领杂志写稿———也该归入白领一族吧？我有那么坏有那么虚伪吗？

　　你可以说我这个人命好，碰上了白领中的一小撮优秀分子，那么我这个幸运的家伙怎么好意思反戈一击呢？

　　白领和蓝领，咱们不说他们是两个阶层，就说是两群人吧，哪群人中都有优秀的，也有卑鄙的，既然我的好运全撞在了白领手里，那我就安安心心当白领吧，让我遥想那些勤劳善良的出租车司机和美丽纯朴的卖菜姑娘，并且遥远地赞美他们！

　　“灰领”人才不像处在办公室的白领。白领一般是管理层或者做些文职的事情，而“灰领”是有很娴熟的技术，他们需要经常动手。但是“灰领”也不像一线的蓝领，他们的薪资是一般蓝领的3-5倍，他们有着比蓝领更多的知识和更佳的专业。

　　电子工程师、软件开发工程师、装饰设计工程师、绘图工程师、喷涂电镀工程师等“灰领人才”在近日上海举办的各种人才市场中特别吃香，用人单位均以开出诱人的薪水吸纳这类人才。

　　记者从上海近期举办的各种人才大市场上了解到，现在实用型、应用型专业人才是招聘主流。上海的一些培养动手能力为主要目标的高职学校的分配也特别好。许多用人单位要求毕业生愿意从基层干起，一些专业的毕业生提前两三个月被用人单位订走，上海电机高专的300名毕业生一下子就被大众、英特尔等要去近1/3，二工大的一些有实践能力的学生也被用人单位提前预定。在人才市场上，电子工程师、设备部长、模具工程师、软件开发工程师、维修部经理、空调工、财务人员、装饰设计工程师、绘图工程师、喷涂电镀工程师等专业人才占据了整个招聘职位的一半以上。

　　中国上海人才市场副总经理陆珉告诉记者，加入WTO后，中国将成为全球制造业中心之一，职业资格证书较学历证书更适应市场经济网站的需要。随着政府对就业准入和职业资格证书制度的大力推广，中国也将从学历社会向资格社会转型。随着生产环节技术含量越来越高，“蓝领阶层”正在迅速缩小，生产管理服务人才将是生产一线的骨干，越来越多具有现代科学知识和技能的人才——“灰领”人才活跃在生产一线关键岗位上。一般应聘者要谋得这些职位，专业对口最重要，学历居于其次，一般大专以上学历即可，但是要有至少5年以上的一线从业经验，且要有中高级的技术职称。

　　目前许多大学自觉地按照市场需要设置专业、培养人才，每年评估已有的专业，对不适应需要的进行调整，对空缺的专业及时补充，保证了大学教育与人才需求的高度吻合。(

写字楼里的白领最早为人们熟知，他们大多受过良好的教育，因一技之长而被老板聘用，懂得把自己打扮得体，工作上能独挡一面。面对无常的世事显得更加达观，处理问题的方式也更趋实用。按美国的标准，白领是指年薪在8万美元、从事纯粹脑力劳动的人（美国标准）。

兰领作为与白领相对一族，主要是指工人。他们靠支付自己的体力来获取报酬。因此，他们的工资水平不高。据有关统计，兰领的工资通常不高于1000元。

“灰领”人才不像处在办公室的白领。白领一般是管理层或者做些文职的事情，而“灰领”是有很娴熟的技术，他们需要经常动手，他们处在生产第一线。但是“灰领”也不像一线的蓝领，他们的薪资是一般蓝领的3-5倍，他们有着比蓝领更多的知识和更佳的专业。
电子工程师、软件开发工程师、装饰设计工程师、绘图工程师、喷涂电镀工程师等都属于灰领

白领----管理人员
蓝领----操作人员
灰领----高级技术人员