小树林里的动物们:我这么想对吗#55

来源:百度文库 编辑:中科新闻网 时间:2024/04/25 22:47:16
我在一个超市里面工作。起初工作的还算开心,但是后来我们换了领导人。这个领导人是在别的店来的!他老是针对我批评。我不懂了,我没招他没惹他为什么老针对我。难道这就是 所谓的小人吗#55上次我因一点事犯了点错误。他批评就好了,最后还骂我一句!我这人最不能 容忍别人骂我!当时我忍了,不过真的很生气!我决定了,他再骂我,我就狠狠的消他!今天我因不留心又凡个错误。可是我都不是故意的啊!!他到好在很多人面前训我#4事后还向经理说我,许多坏话.后来经理找我谈话,把我又训一顿!
我向经理解释问题所在,经理老说我的不是!我不知道那个小人说我什么坏话了~!#80(以前经理对我没这么气愤的)我当时真想马上辞职,后来想想这么辞职不划算。要辞职我也要让他没好日子过~!没什么大不了,工作多得是。不差这一个工作!大家说说,我该怎么办啊??假如他骂我,我消他行不#55(找经理评理好象没啥用,经理信他的)他骂我,我不消他。我是真的没法容忍第2次!!!!!!!
他老是看我不顺眼啊~~!前几天他在我同事没,秒年千毫秒年 说我坏话,我同事还向我学了~!把我说的可难听了~!

我认为你没有必要与他计较,这样的小人哪里都有,你不一定的罪过他,但你不能保证没有人在他面前说过你什么不要在他面前生气,更不要在他面前显示出自己的情绪低落,认真负责地完成自己的本职工作,开开心心过好自己的每一天,这才是主要的,就把他当作一个透明的人,为他而辞职,还真不值得。

职场上唯有一点 上司永远认为自己是对的 对待下属 就算错了 依旧认为自己是正确的 所以 你可以尝试多与他沟通下 例如 每天见面的招呼 其实 少些想法 多些实践 他不可能一直针对你的 放开心吧

我觉得一个人的忍耐是有限度的.....

我认为可以理解你的想法.

要不就离开那个工作的地方,要不就象1楼说的那样,改变自己的态度。