今晚体彩福彩开奖号码:如果因为打架斗殴被开除,是否要支付当月工资?

来源:百度文库 编辑:中科新闻网 时间:2024/03/29 19:32:54
那么对这样的恶劣行为可否通过罚款的手段进行惩治,或者说把他们的工资扣除,就当是对他们进行罚款了,行吗?

一定要支付当月工资,按理说公司应该了解当事人打架的原因等情况,如实属违纪需要罚款,那罚款的金额不得超过当月工资的20%,如果你还有什么不明白的可以打12333,这是深圳市劳动纠纷的咨询投诉电话,记住,不管怎么样一定要维护自己的正当权益,不能让强势群体得逞.

按劳动法来讲,是应该支付当月工作。除非你当时没有签定劳务协议或聘用合同。

工资和打架是两码事,
工资是对该员工一个月辛苦工作的报酬。
打架是违反公司规定,所以开除。
这两者应该区分开来!

如果你打架 破坏了人家公司的利益和物品 对其进行赔偿是很正常的