江西樟树中学录取分数:怎样和嫉妒你业绩的老员工相处?或者干脆和她对着干?哪种更好?

来源:百度文库 编辑:中科新闻网 时间:2024/04/24 19:12:31
我的工作是房地产经纪人,属于业务类的,
我们店多是女的,特别是几个老员工,都是年龄比我大6岁以上的,可能是同性相斥吧,刚进来工作时,我们那一批的同事都难免被她们使唤,有时做错事还会被骂。有些同事不服,会顶嘴。
但我都忍着,因为我知道我还要向她们学很多东西,自己的能力还不够。
前两个月我都没有什么业绩。
相处一段时间,她们觉得我还是挺好相处的,偶尔也会一起吃饭了。
第三个月,因为有了前面的积累,再加上一点点运气,我的业绩有了突破性的增长,一下子成为当月公司的亚军,还没来得及高兴。
感觉整个气氛都不对了,只有一起进来的同事真诚的为我高兴,而那几个老员工的态度就明显的不一样,又开始找些鸡毛蒜皮的小事,来训我,甚至当面说嫉妒我之类的话。
刚好我们的店长也是刚调进来的年轻人,和我们新员工会比较谈的来,业务上也比较多的关照我们,她们就处处和店长对着做。
一个店里型成了两股势力。
这样的工作气氛真让人受不了,本来做业务就是很累,回到公司还要和同事之间斗来斗去,真是很烦。
不知道要什么办才好?
说实话,几个月接触下来,发现她们的业务水平不见得比我们好多少,最近三个月,业绩都比不过我们新员工,对于她们的无理我现在也不会完全接受,也会和她们争论。
不知道这样做对不对?

妒忌你是因为你比她们好,但是不多,两点:1做个人品没得说的人;2超过她们很多。

办公室政治就是这样的,忍忍吧

我觉的让她们去嫉妒吧,事实才是打败她们的最有利的方法。她们不分析自己工作的不足之处反而那样做真是可怜。因为像她们这样不久就会被淘汰的。

和我的情况差不多,要忍,不能和她们同流合污;要抗,他们太过分的时候要反抗;要强,用自己的实力证明,越妒忌就越要强,气死她们。人生本来就是一场战争,优胜劣汰!!!

我不管他们会不会嫉妒我,总之,我会和他们好好相处的.